В селе Юкаменское в Удмуртии суд постановил уволить директора школы по статье ТК РФ об утрате доверия, сообщили в пресс-службе судейского сообщества республики.
Директор одной из школ Юкаменского района в 2024 году заключила трудовой договор со своей дочерью, допустив конфликт интересов. В отношении директора возбудили уголовное дело за служебный подлог (статья 292 УК РФ). Однако в марте 2026 года директор школы уволилась по собственной инициативе. С данным увольнением прокуратура района не согласилась, направив в суд исковое заявление.
Отмечается, что допущенный и неустранённый конфликт интересов является основанием для увольнения сотрудника по «статье».
В итоге суд признал незаконным увольнение директора «по собственному желанию» и обязал администрацию района уволить директора школы в связи с утратой доверия (статья 81 ТК РФ), а также внести соответствующие изменения в трудовую книжку.
Фото: объединённая пресс-служба судов Удмуртии
